2015这一年，一个生涯规划师的野蛮生长
2015年，我拥有了一个华丽丽、闪亮亮的新标签，那就是“生涯规划师”，而且是如假包换的“新精英牌”生涯规划师。每当看到新精英的教务在朋友圈晒出一批新的毕业照、每当看到又一群小伙伴在蓝色条幅下欢快的合影，我就不禁欣喜地感叹道：“师弟师妹又多了一大票”“又一大波生涯规划师来袭”啊！
古典老师和他的团队新精英所打造的这个既给你鱼又给你渔的“生涯规划师认证班”，使得生涯规划师这一新兴职业在中国大地上呈现出了星星之火、已经燎原、而且越烧越猛的态势。每个领了证的生涯规划师都想拿着三叶草给身边的朋友转转脑筋、用CD模型给你画画幸福说说成长。
那么问题来了，生涯规划师如何更好地普及生涯规划的理念，如何在众多同行中脱颖而出，如何更多更好地修身齐家治国平天下呢？我也是为了这个问题颇费一番心思，最后不禁感慨：后认证时代才是一名生涯规划师自我修炼的开始啊。我在2015年边学习边操练，一路跌跌撞撞、歪歪扭扭地总结出了一名生涯规划师成长与修炼的三个小心得，并美其名曰三个锦囊和大家一起分享。
锦囊一：标签/品牌
第一个锦囊叫做标签，或是品牌。具体来说就是你是做哪一个细分领域的生涯规划师。作为生涯规划师，您会给自己贴上了怎样的标签、定位在哪个市场哪个人群了呢？吴伯凡先生曾说，你做一件事情，要么做得好、要么做得便宜、要么做得有差异化。
2015年这一年，我结合自己的人生经历和观察，将自己定位为女性生涯规划师，并在自己小规模地宣传、拓展和强化。这一年来，我写了《职场女性生娃必备三要素》、《职场丽人必备的“三大利器”》以及《女性如何平衡职场与家庭》等文章，这些都是我写的一些经验分享。当然还有一些其他女性题材的文章。欢迎你来我的微信公众账号“畅谈生涯规划”和新浪博客来看一看。当然，如果你想跟你的实际情况紧密结合一下，我们也可以通过“选对”的平台来线下约见。
锦囊二：产品
这第二个锦囊，叫做产品。也就是作为生涯规划师除了咨询，还能给大家带来什么样的服务，那就是你的输出、你的产品。作为一名想打造自己个人品牌的生涯规划师，我们除了要把古典、赵昂和金树人这些牛人的经典著作、经典理论和三叶草、能力四象限、生涯五问、生命八瓣花等这些学懂吃透、融会贯通、把玩股掌之外，我们还应该拥有自己与众不同的产品，比如文章、比如线上课程、线下沙龙等等。打造一个好的产品会让你有一种极大的成就感，这就像是古典老师在MVP课程和“管理者以为你知道”系列中提到的那个可交付的成果，这就是产品，一个小到主题课程、主题文章，大到写一本书、做一家公司等等，都是一个产品。
好产品改变世界，比如古典老师的两本代表作《拆墙》和《可能》不仅给很多人带来巨大的心灵冲击，也给古典老师和新精英带来不少的铁杆粉丝。并不是说我们人人都要和这些既优秀又勤奋的牛人来作比较，而是说我们也可以壮壮胆，走在成为牛人的路上。从最小可交付的产品开始，孕育它、哺育它、培育它，就像养大一个小孩，这个过程非常有趣味、有意义、有价值。
2015年这一年，我自编自导自策划，推出了自己的一系列小产品，比如写了十几篇女性生涯规划的相关文章，并发布在自己的微信公众账号“畅谈生涯规划” 和新浪博客上。比如在线课程，我跟着古典老师的庄，在“跟谁学”上推出了视频课“职场女性公众演讲必修课”，并以“新佳媛”女子成长学院为载体做了一些线下系列沙龙活动。虽然这些产品还很粗糙，但我也算是一位生涯规划师里的产品经理了。总之我的体会是，有产品就会有输出，有产品就有潜在价值，有产品就有了“野蛮生长”的根基。
锦囊三：渠道
第三个锦囊叫做渠道。要知道酒香也怕巷子深，再牛的产品，也要华丽丽地秀出来，作为生涯规划师的我们也要善于利用渠道、找对平台。简单易行的渠道有贴小广告、撒发传单、打电话，中等段位的有微博和微信公众账号，高规格的有新精英“选对”平台、“跟谁学”等在线教育平台，还有新精英“做自己线上分享论坛”等等，当然还有数不尽的教室、会议室、咖啡厅等等，这些都是生涯规划师可以吸引眼球、吸引掌声的舞台。
2015年这一年，我在新精英生涯大会的openhouse上摆过摊、在“北京沙龙”和“活动行”上做过活动，在“选对”上接过咨询，在“跟谁学”上开过视频课，还在“晨间学习会”、北工大等平台做过线上和线下的分享。可以说基本上通过这些渠道打造了一个个人品牌的大网，接下来的任务就是如何把这个大网织的更漂亮、更密实。
以上就是我的2015年，野蛮生长的2015年。这一年，我在生涯规划领域深深地扎根、野蛮地生长。未来我期待能和更多的生涯规划师小伙伴一起，和古典老师一起，把生涯规划的理念传播地更加深远。
新的一年已近在眼前，如果要给2016的成长加上一个形容词，你希望是什么呢？
